Page 42 - bultensayi3

RÖPORTAJLAR I Ocak-Şubat 2022 I SAYI 3

Bizim ülkemizdeki duruma baktığımız zaman ise ilk kari- etmemizde Yetenek Kapısı ve Kariyer Kapısı adlı plat-
yer biriminin ODTÜ’de 1987 yılında ve onu izleyen Bilkent formların çok önemli katkıları var. Bu sistemler CBİKO
Üniversitesinde 1988 yılında kurulduğunu görüyoruz. Bu- tarafından kurulup bize sunulmamış olsa bu büyüklükte
nunla birlikte daha ilginci, yapılan bir araştırmada 2010 sistemler kurmamız ve sunulan bu hizmetin kalitesine
yılı öncesinde sadece 6 devlet üniversitesinde Kariyer ulaşmamız mümkün değil. Bizler bu platformlardaki il-
Merkezinin bulunduğunu gösteriyor. Bu veriler gelişmiş gili süreçleri yönetirken bir yandan da öğrencilerimiz
ülkelerde kariyer hizmetlerin kurumsallaşıp yaygınlaş- tarafından etkin bir şekilde kullanılabilmesi için tanı-
masından yıllar sonra bizde ilk Kariyer Merkezlerinin tım çalışmalarını yürütüyoruz. Ayrıca bu platformlardaki
açıldığını ama bunlarında çok sınırlı sayıda kaldığını gös- ilanlara ek olarak bizlerde gerek kurumsal web sayfa-
teriyor. Bu eksiklikler ve kariyer hizmetlerinin önemin- mızdan gerek sosyal medya hesaplarımızdan istihdam
den dolayı bizzat Sayın Cumhurbaşkanımız tarafından ve staj olanaklarıyla ilgili bilgilendirme paylaşımlarımızı
2018-2019 Yükseköğretim Akademik Yılı Açılış Töreninde sürekli yapıyoruz.
tüm Üniversitelerde Kariyer Merkezlerinin kurulması ve Bunlarla birlikte farklı mesleklere yönelik yeni gelişme-
etkin hizmet üretebilmeleri için Cumhurbaşkanlığı İnsan lerin takip edilmesinin sağlanmasına yönelik konferans
Kaynakları Ofisi (CBİKO) tarafından koordine edilecekle- vb. etkinlikler düzenliyoruz. Aynı şekilde Yetenek Kapısı
ri açıklandı. Bizim merkezimizde bu doğrultuda kurul- adlı platform üzerinden ulusal bazda yapılan bu tarz et-
muş ve faaliyetlerine devam etmektedir.
kinlikler ile ilgili bilgilendirmelerimizi de yapmaktayız.
Kariyer merkezi olarak ne gibi Ayrıca yine CBİKO’nun koordinasyonunda bölgenin en
büyük kariyer fuarı olan Batı Karadeniz Kariyer Fuarını
hizmetler yürütüyorsunuz? (BATIKAF) 25-26 Mart tarihleri arasında gerçekleştirece-

- Literatürü incelediğimizde Kariyer Merkezlerinin ka- ğiz. Bundan sonraki süreçte ise kariyer koordinatör ve
riyer danışmanlığı, kariyer bilgisi sağlama ve istihdam danışmanlarımızı sürece daha etkin katılımlarının sağ-
başlıkları altında toplayabileceğimiz üç temel işlevinin lanması ve kariyer hizmetlerinin evrensel standartlarda
olduğunu görmekteyiz. Merkezimizin amaçları da bu tüm öğrenci ve mezunlarımıza ulaştırılmasına yönelik
doğrultuda oluşturulmuş durumda. Bu amaçlarımızı ger- çalışmaları daha etkili bir şekilde yürütmenin gayreti
çekleştirmek üzere ilk olarak Kariyer Planlama dersinin içerisinde olacağız.
tüm üniversitemizde yaygınlaştırılmasının sağlandığını Üniversitemiz mezunlarının
söyleyebiliriz. Bu sayede kariyer hizmetleriyle öncelikli
olarak yapılmak istenilen kariyer farkındalığının sağlan- izlenmesine yönelik ne gibi faaliyetler

masını hedefledik. CBİKO’nun bu dersin yürütülmesine yürütüyorsunuz?
ciddi materyal desteği var. Aslında hem bu dersin yürü-
tülmesinde hem de çoğu ülkede örnek olarak gösteri- - Son yıllarda hem farklı ülkelerdeki hem de ülkemiz-
len yetenek kapısı, kariyer kapısı, kariyer fuarları gibi deki üniversitelerin önemli gündem maddelerinden bi-
önemli projelere imza atan CBİKO ile işbirliği içinde risi Yükseköğretimde Kalite çalışmaları. İncelendiğinde
olmamız bizim en büyük avantajımız. Bizim öğrenci ve kalite çalışmaları kapsamında yürütülen değerlendirme
mezunlarımızı istihdam ve staj olanaklarından haberdar faaliyetlerinde öne çıkan göstergelerden mezunların

Ocak-Şubat 2022/Sayı 3
42 BAİBÜ BÜLTEN